esan - ABSENTISMO

Después de las manifestaciones del Sr. Ares en la Comisión de Interior del Parlamento Vasco, no nos queda más remedio que valorarlas muy negativamente, por dar una información tan sesgada y abstracta de un tema muy importante. Consideramos que una información de este tipo, no se puede dar de una forma tan ligera, sin valorar sus condicionantes y mucho menos compararla con otros cuerpos policiales que no tienen las peculiaridades de la Ertzaintza. Si se mira desde un punto de vista externo, puede que sea un índice elevado, pero si se mira desde la perspectiva de la “penosidad” y el desamparo que tienen los ertzainas, es muy bajo. Así mismo, se nos compara con otras policías, pero este análisis no se puede realizar sin tener en cuenta la situación de cada una de ellas y sus funciones. Somos la única que patrulla con vehículos blindados. ¿Por qué? No se habla tampoco de la edad media de estos cuerpos policiales, siendo la nuestra de unos 47-48 años, muy elevada para un cuerpo policial, lo que conlleva que haya muchos ertzainas de más de 50 y 55 años patrullando las calles. Lo primero que se debe de hacer es realizar un planteamiento serio, y realizar un estudio de los motivos de estas incapacidades, diferenciando a su vez, de las lesiones físicas de las psíquicas. Después de esto, buscar medidas consensuadas con los sindicatos para intentar si es posible rebajar estos índices. Los principales problemas que hay que abordar y que consideramos redundarían positivamente en este tema, son:

1– Aumentar las medidas de seguridad: Somos objetivo prioritario de ETA y su entorno.

2– Modificar el sistema de trabajo. Desaparición del Egun Sentia o trabajo por objetivos. Excesiva carga de trabajo. Se está presionando en exceso a las diferentes unidades y a sus grupos internos, para llegar a unos objetivos que sólo sirven para incrementar datos en el ordenador pero no para combatir todo tipo de delincuencias.

3 – Rebajar la presión externa, ya que todas las actuaciones son miradas con lupa, y rebajar la presión interna: acoso laboral, amenazas permanentes de expedientes disciplinarios, seguimiento a las patrullas, etc.

4– Mayor presencia de ertzainas en la calle: Ampliación de plantilla. Hay muchas comisarías que están bajo mínimos para tener una presencia y un apoyo policial suficiente.

5- Respeto escrupuloso a los calendarios de trabajo, y desaparición de otros, como el horario flexible, que impiden tener una conciliación entre la vida laboral y personal.

ESAN acusa a Ares de "poner a la ciudadanía en contra de la Ertzaintza"

En un comunicado, la central nacionalista aseguró que las declaraciones de Ares referentes a la tasa de absentismo laboral en la Policía vasca --de 900 agentes diarios-- son "negligentes" y constituyen un "auténtico despropósito y una aberración".

Para ESAN, cuando se aportan datos sobre "cualquier estadística", se deben de "valorar sus condicionantes, y no soltar una fría estadística sin más". "Nos compara alegremente con otras policías que no tienen las peculiaridades de la Ertzaintza, como son que somos objetivo prioritario de ETA y su entorno, que patrullamos en vehículos blindados y que nos asesinan en nuestro tiempo libre", enumeró.

En su opinión, los problemas de la Ertzaintza "son muchos y mayores que esta tasa de absentismo que, comparada cuantitativamente con otras instituciones públicas, como ayuntamientos, diputaciones u Osakidetza o Irakaskuntza, no es tan elevada e, incluso en algunos casos, es menor".

"Lo que debe de hacer el señor Ares cuando va al Parlamento, es explicar que las medidas de seguridad que tenemos son insuficientes y que el sistema de trabajo no sirve para lo que nos demanda la sociedad, que se debe de rebajar la presión externa y la interna en las actuaciones policiales de la Ertzaintza", censuró.

"DE UNA VEZ"

Además, instó a "aumentar la plantilla de una vez", ya que "los ertzainas, en muchas comisarías, por la mala planificación del Departamento, no tienen los apoyos suficientes". Además, agregó que "no pueden estar todas sus semanas de libre acudiendo a reforzar por esta escasez de plantilla" porque sin "personas como el resto de ciudadanos" y tienen también "vida personal".

Esan se dirigió a Ares para indicarle que "un señor consejero del Departamento de Interior, lo que debe de hacer es cuidar y defender a sus subordinados, y no poner a la ciudadanía en contra de los ertzainas con estas informaciones tan sesgadas y abstractas".

"Consideramos que este señor, no está cumpliendo como debe con el cargo que ocupa, ya que se está preocupando más de su carrera política que de realizar sus funciones como consejero del Gobierno vasco, por lo que le solicitamos, que se dedique de lleno a su cometido, y si no, deje el puesto a otra persona que cumpla con sus obligaciones", concluyó.

NOTICIA APARECIDA EN EL MUNDO

INTERIOR | Absentismo laboral en la Policía vasca

ESAN acusa a Ares de 'poner a la ciudadanía en contra de la Ertzaintza'

Recuerda al consejero que son 'objetivo prioritario de ETA y su entorno'
Le conmina también a que les defienda y 'aumente la plantilla de una vez'
Piensa que el consejero 'se está preocupando más de su carrera política'

Europa Press | Bilbao

Actualizado sábado 20/02/2010 18:24 horas

El sindicato de la Ertzaintza ESAN acusó al consejero de Interior, Rodolfo Ares, de "poner a la ciudadanía en contra de la Ertzaintza" con informaciones "sesgadas y abstractas" sobre las bajas en el Cuerpo.

En un comunicado, la central nacionalista aseguró que las declaraciones de Ares referentes a la tasa de absentismo laboral en la Policía vasca -de 900 agentes diarios- son "negligentes" y constituyen un "auténtico despropósito y una aberración".

En su opinión, los problemas de la Ertzaintza "son muchos y mayoresque esta tasa de absentismo que, comparada cuantitativamente con otras instituciones públicas, como ayuntamientos, diputaciones u Osakidetza o Irakaskuntza, no es tan elevada e, incluso en algunos casos, es menor".

"Lo que debe de hacer el señor Ares cuando va al Parlamento, esexplicar que las medidas de seguridad que tenemos son insuficientes y que el sistema de trabajo no sirve para lo que nos demanda la sociedad, que se debe de rebajar la presión externa y la interna en las actuaciones policiales de la Ertzaintza", censuró.

'De una vez'

Esan se dirigió a Ares para indicarle que "un señor consejero del Departamento de Interior, lo que debe de hacer es cuidar y defender a sus subordinados, y no poner a la ciudadanía en contra de los ertzainas con estas informaciones tan sesgadas y abstractas".

NOTICIA APARECIDA EN EL CORREO Y EL DIARIO VASCO

El sindicato de la Ertzaintza Esan acusó ayer al consejero de Interior, RodolfoAres, de «poner a la ciudadanía en contra de la Ertzaintza» con informaciones «sesgadas y abstractas» sobre las bajas en el cuerpo. En un comunicado, la central nacionalista aseguró que las declaraciones de Ares referentes a la tasa de absentismo laboral en la Policía vasca -de 900 agentes diarios- son «negligentes» y constituyen un «auténtico despropósito y una aberración».

A su juicio, cuando se aportan datos sobre «cualquier estadística», se deben «valorar sus condicionantes. «Nos compara alegremente con otras policías que no tienen las peculiaridades de la Ertzaintza, como son que somos objetivo prioritario de ETA y su entorno, que patrullamos en vehículos blindados y que nos asesinan en nuestro tiempo libre», enumeró la central.

En opinión de Esan, esta tasa de absentismo, «comparada cuantitativamente con otras instituciones públicas, como ayuntamientos, diputaciones u Osakidetza no es tan elevada e, incluso en algunos casos, es menor».

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